CONSULTORÍA Y REPRESENTACIÓN

Nuestros Gestores Administrativos, Graduados Sociales, Consultores jurídicos y Economistas asesoran y resuelven cualquier gestión de índole socio-laboral que pueda surgirles a nuestros clientes. Asimismo les representamos ante cualquier instancia Judicial o Administrativa

 

Auditoría Laboral

Auditoría técnica sobre documentación de personal. Revisión auditora a instancias del cliente, de la documentación Laboral y de Seguridad Social, comprobando que cumple la normativa vigente en referencia al ámbito social, así como los posibles procedimientos susceptibles de optimización.

Representación y Defensa

Representación y asistencia del cliente en Juicios, Actos de Conciliación ó Comparecencias, ante cualquier Organismo Autonómico competente para la conciliación, mediación y arbitraje, ó ante cualquier Juzgado de lo Social, sea cual fuere la acción ejercitada y la sede del Órgano Judicial en el que hubiere de tener lugar el acto dentro del territorio español, cuando dichas actuaciones se refieran a cuestiones Laborales ó de la Seguridad Social.

 

Expedientes de Regulación de Empleo

Estudio de antecedentes, asesoramiento y asistencia al cliente en periodo de consultas previas, presentación de solicitud de extinciones de contratos ante la Autoridad Laboral como consecuencia de despidos colectivos, confección de precálculos de indemnización, así como suspensión de la relación laboral ó modificación sustancial de condiciones de la misma.
Estudio de antecedentes y confección de cartas de despido objetivo, primordialmente en lo referente al artículo 52. c) del Estatuto de los Trabajadores.

 

Recursos

Estudio de antecedentes y confección de Recursos de Alzada y Escritos de Alegaciones contra actas de infracción en materia Laboral, de la Seguridad Social ó prevención de Riesgos Laborales, actas de obstrucción y liquidación.

Interposición de recursos contencioso-administrativos contra actos de la Administración General ó Autonómica en materia laboral ó de la Seguridad Social.